Эксперты Rabota.ru и «СберПодбора» спросили россиян о самых перспективных профессиях в 2024 году. Совместное исследование показало странные результаты. Как и ожидалось, больше всего голосов (66 %) получили IT-специалисты. Новая тенденция — половина респондентов (51 %) проголосовала за представителей рабочих специальностей. Также респонденты назвали перспективными медицинских специалистов (врачей и медсестер), инженеров, строителей, аналитиков и коммерсантов. В голосовании приняли участие 3, 500 россиян со всех уголков страны.
По данным сайта «Работа.ру», топ-10 самых перспективных профессий выглядит следующим образом.
Год назад специалисты по труду не возглавляли рейтинг престижности, в котором традиционно доминировали ИТ-специалисты. В прошлогоднем опросе SuperJob их предпочитали 18 % респондентов. В опросе hh.ru 49 % респондентов назвали работу в ИТ-секторе самой престижной профессией, тогда как в опросе ВЦИОМ — 31 %. Россияне, ответившие на вопросы Всероссийского центра изучения общественного мнения, также считают престижными профессии нефтяников, врачей, военных и сотрудников силовых структур. Однако тенденция к повышению престижа рабочих профессий наметилась еще в прошлом году. По результатам опроса Всероссийского центра изучения общественного мнения, рабочие набрали 14 % голосов, что стало самым высоким показателем за весь период измерений. с 2006 г.
Работодатели все чаще говорят о востребованности рабочих. В 2023 году в таких специалистах нуждались 56 % работодателей, а в этом году половина (50 %) предприятий испытывает их нехватку. В 2024 году также будет наблюдаться нехватка менеджеров по продажам, инженеров, IT-специалистов, врачей, учителей, работников СМИ, бухгалтеров и счетоводов.
Экономический университет при Правительстве РФ и «Ингосстрах» выяснили, какие профессии привлекательны для взрослых россиян, желающих сменить род деятельности. Свое мнение высказали респонденты в возрасте 45-65 лет. Многие из них учатся или пытаются учиться и, в конце концов, не особо заинтересованы в карьере разработчика или другого IT-специалиста. Старшее поколение привлекают другие профессии.
Профессия имеет невысокий престиж.
На российском рынке труда много вакансий — на любой вкус, возраст, опыт и образование. Однако некоторые тендеры не находят отклика. Причины этого самые разные.
Большинство россиян убеждены, что зарплата — это тот, кто озвучивает обязанности. Самыми главными критериями выбора той или иной специальности также являются спрос на рынке труда и возможности карьерного роста. Также важны личные предпочтения, уважение к обществу и возможность приносить пользу другим людям, комфортные условия труда.
Очевидно, что некоторые профессии не пользуются спросом у соискателей из-за невысокой оплаты за затраченное время и усилия. Другие — с тяжелыми или особыми условиями труда — даже не популярны. В любом случае россияне неохотно рассматривают варианты трудоустройства.
Не стоит брать этот показатель за основу при выборе профессии и места работы. Таких вакансий на рынке труда предостаточно — стоит задуматься, нет ли у вас необходимого опыта или знаний, но есть огромное желание получить работу и деньги. В то же время вы можете стремиться к более привлекательной и престижной работе в будущем.
Много популярных и перспективных специальностей в 2024 году
С точки зрения экономических условий, наиболее привлекательные специалисты отрасли по-прежнему востребованы. Сегодня основными работодателями являются разработчики программного обеспечения, разработчики сервисов, разработчики мобильных приложений, системные аналитики, специалисты по ИИ, ML и информационной безопасности, аналитики больших данных и тестировщики. Однако компании в первую очередь ищут опытных специалистов. Конкуренция на начальных этапах высока, а новички работают за небольшие зарплаты.
Врачи и медсестры были уверенно заменены в кульминационный момент борьбы с Колонай. Однако и после пандемии спрос на медицинский персонал растет. Наиболее востребованы узкоспециализированные специалисты (например, хирурги, онкологи, неврологи). Уровень зарплат медицинских работников по-прежнему оставляет желать лучшего. Однако и здесь наблюдается очень хорошая финансовая ситуация — наиболее привлекательный вариант трудоустройства для врачей разного профиля предлагает зарплату от 100 000 рублей. Также актуальной для России является профессия фармацевта-нарколога.
Отношение к инженерам изменилось — незабываемая несовременная профессия снова востребована и почетна. Однако работодатели признают, что инженеров найти сложнее всего. Одна из самых актуальных задач — разработка аналогов для замещения импорта продукции в различных отраслях, хотя они нужны и для конструкций, и для органов, и для электроники, и для приборов. Современные инженеры охватывают IT-специалистов.
Более востребованы SEO, SMM и UX-специалисты, веб-аналитики, копирайтеры и специалисты по таргетингу — словом, все те, кто продвигает товары и услуги компании в интернете. У таких сотрудников обычно есть возможность выбирать между работой в офисе или прямо из дома, но в обоих случаях маркетологи получают очень достойную зарплату.
Молодое поколение пока не особенно заинтересовано в том, чтобы «пахать» на заводах. Об этом свидетельствует нехватка рабочих рук, особенно в тех отраслях, где постоянно идет импорт (машиностроение, текстиль, сельскохозяйственное производство, химическая промышленность). Также не хватает рабочих строительных специальностей. Эти профессии, связанные с физическим трудом и требующие большой силы и трудолюбия, не слишком популярны.
Тем не менее, новые герои — с форматом работ — оказались в верхней части списка перспективных профессий и даже вошли в список профессий с зарплатой более 100 000 рублей. Отсюда вывод: быть недавним рабочим по-прежнему престижно и очень выгодно.
Количество предложений о работе для менеджеров по продажам бьет рекорды. По данным hh.ru, в крупных городах насчитываются тысячи предложений. Если учесть и смежных работников (продавцов, консультантов), то на долю «менеджеров по продажам» приходится не менее 15 % всего рынка труда. Самые высокооплачиваемые отрасли — сырьевая и агропромышленная, продажа недвижимости и земли, бизнес-авиация, онлайн-образование и IT.
Большинство людей мало что знают как о «передовых технологиях», так и о работниках таинственного мира молекул и атомов, но о представителях нанопрофессии говорят очень много. Это недавно появившийся вид деятельности. В России нанотехнологи работают в основном в исследовательских центрах и производственных лабораториях, создавая новые уникальные материалы, вещества и структуры с заданными свойствами, которые используются в различных областях. Это отрасль с большим потенциалом.
Для большинства людей престиж профессии связан с высокой зарплатой. Поэтому в рейтинге престижа и уважения представлены самые разные специальности, например, IT-специалисты, токари и бухгалтеры. И это разнообразие является положительной тенденцией — каждый может найти уважаемую в обществе работу по душе.
Что означает престиж профессии в России?
Любой выбор, в том числе и выбор профессии, определяется ценностями и убеждениями общества. Престиж — важный фактор. В то же время он наиболее коварен, поскольку не связан с объективной и логичной оценкой. Он подвержен стереотипам, которые регулярно меняются в обществе. По мнению С. И. Ожегова, понятие престижа связано с властью, уважением и влиянием. При этом не учитывается уровень дохода, график работы и профессиональные обязанности. Таким образом, престиж профессии не равен степени ее востребованности. Традиционные престижные профессии и их представители издавна пользуются уважением и почетом в обществе.
Факторы, влияющие на престиж профессии в России.
В последние годы количество специализированных секторов увеличилось. Каждый год на рынке труда появляются новые позиции — защита прав собственности на информацию, бизнес-аналитики и т. д. Ориентация на престиж сменилась социально значимыми вакансиями в цифровом секторе. Рассмотрим, какие факторы следует учитывать при выборе профессии, востребованной на современном рынке труда.
Чем занимаются государственные консультанты и как ими стать?
Государственный консультант РФ — это разряд (или квалификационная категория), присваиваемый государственным служащим. Он определяет как уровень их профессиональной значимости, так и оценивает вклад тех или иных экспертов в государственное управление. Важно понимать разницу между классными чинами и наименованиями должностей, например, консультант президента или других руководителей.
Проще и нагляднее всего показать разницу на примере военной службы. Степени государственных советников аналогичны воинским званиям (например, от майора до полковника, в зависимости от класса). Звание советника соответствует должности офицера, например, заместитель командира дота.
Классификация общественных советников
Действующие в России правила четко разделяют государственных советников на различные категории. К ним относятся (по мере увеличения классного чина).
Изучение и анализ приведенной выше информации показывает, что действующая классификация включает 15 различных уровней квалификации консультантов. Это свидетельствует о сложности работы по повышению квалификации в условиях существующей иерархии и административного контекста.
Какие должности могут занимать консультанты?
Классификация должностей государственной службы, доступных для консультантов, предусматривает разделение на группы и категории. В первом случае все должности в государственной администрации делятся на следующие группы.
В последнем случае предлагаются следующие категории заданий GGS.
Личные и профессиональные качества, необходимые для работы
На первый взгляд, должность консультанта может показаться простой и не требующей особых усилий. Однако такое мнение сложно назвать соответствующим истине. Дело в том, что в государственной службе страны существует ярко выраженная специфика, и одним из главных ее явлений является иерархия. Поэтому работать в системе государственных консультантов всех уровней — главы республики или его администрации, руководителя федеральной службы, других органов власти и т.д. Это совсем не просто. — Это совсем не просто. Успешной карьере советника способствуют следующие личностные и профессиональные качества.
Отличительной чертой успешной карьеры национального советника является получение второго высшего образования. Некоторые специалисты предпочитают защитить кандидатскую или докторскую диссертацию и получить ученую степень. Оба сценария иллюстрируют важность постоянного обучения и самоуважения.
Обучение по программе «Столичный советник» в ИМЭС
Институт международных экономических отношений предлагает обучение по профилю «Государственная и муниципальная служба», которое ведет к получению профессиональной должности советника по вопросам государственной службы. Программа обучения включает в себя серию познавательных предметных исследований, знание которых служит надежной опорой для дальнейшей профессиональной деятельности. Среди них:
Важным преимуществом поступления в университет является высокий уровень преподавания. Преимущества обучения в ИМЭС — дипломы государственного образца, дистанционное обучение, доступная стоимость обучения и гарантия качественного образования. Их дополняют отличные карьерные перспективы для начинающих сотрудников консалтинговой службы, обладающих влиянием и престижем.